Titanom Solutions

Besucht uns auf der IKOM Start-up Messe in München! 🚀   Am 27.05.2026 sind wir auf der IKOM Start Up Messe an der TU München vor Ort. Wenn du Lust hast, KI, Education & Start-up-Spirit zu verbinden, dann schau an unserem Stand vorbei: - Erfahre mehr über unsere Projekte  - Sprich mit uns über Werkstudentenstellen, Praktika und Einstiegspositionen - Hol dir einen ehrlichen Einblick, wie Arbeiten im Tech-Startup wirklich aussieht Komm gerne vorbei - wir freuen uns auf den Austausch mit dir! Mehr über uns: www.titanom.com

Arbeiten bei Titanom bedeutet: Raum für Wachstum, Flexibilität und echte Work-Life-Balance. Unsere Benefits auf einen Blick. Klingt nach einem Umfeld für Dich? ➡️ Mehr über uns und unsere offenen Positionen: www.titanom.com #Titanom #Benefits #Karriere #StartUp #AI

Wir freuen uns sehr, unsere neuen Kollegen bei Titanom willkommen zu heißen! 🎉 Mit frischen Ideen, vielfältigen Erfahrungen und viel Motivation verstärken sie ab sofort unser Team. Herzlich willkommen, Andreas Kolbinger und Emre Gökcek! Schön, dass ihr da seid – wir freuen uns auf die gemeinsame Zeit und viele Erfolge 🚀 Du willst mehr über uns und deine Möglichkeiten bei Titanom erfahren? Wirf einen Blick auf unsere offenen Positionen: https://lnkd.in/gnNh6mat #Titanom #Welcome #StartUp

Ü𝗯𝗲𝗿 𝟮𝟬𝟬 𝗢𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻 𝘃𝗲𝗿𝘁𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻 𝗵𝗲𝘂𝘁𝗲 𝗮𝘂𝗳 𝗗𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗹𝗮𝗻𝗱𝗚𝗣𝗧. Aber angefangen hat alles mit einem Problem, das wir selbst hatten. Wir bei TITANOM bauen seit 2020 KI-gestützte Lernsoftware. Unsere Nutzenden: Schüler:innen, Lehrkräfte, Schulen. Die 𝘀𝗲𝗻𝘀𝗶𝗯𝗲𝗹𝘀𝘁𝗲𝗻 𝗗𝗮𝘁𝗲𝗻, die es gibt. Und genau da lag das Problem. Als wir unsere Produkte entwickeln wollten, haben wir nach verlässlichen KI-Partnern gesucht, die Modelle DSGVO-konform hosten. Die verstehen, dass Bildungsdaten – Daten von Kindern und Lehrkräften – eine kritische Infrastruktur sind. Dass man diese Daten nicht einfach über US-Server laufen lassen kann. Wir haben keinen gefunden. Keinen einzigen Anbieter, der unsere Anforderungen erfüllt hat. Das bedeutete: Die Art von Software, die wir bauen wollten, konnte man so nicht bauen. Nicht mit den Anbietern, die es damals gab. Also haben wir es selbst gemacht. Wir haben DeutschlandGPT aus der Not heraus ausgegründet – relativ früh, als es in diesem Bereich noch kaum Angebote gab. Wir haben Expertise aufgebaut, uns voll darauf fokussiert und Stück für Stück eine Plattform entwickelt, die genau diese Lücke schließt. Was daraus geworden ist: 🤖 Alle führenden KI-Modelle auf einer Plattform: ChatGPT, Claude, Gemini, Llama und Mistral – ein Zugang, DSGVO-konform. Kein Jonglieren zwischen Anbietern. ⛓️💥 Nahtlose Integration: Microsoft 365, Confluence, Jira, Slack, Teams. SSO via SAML, SCIM, Audit-Logs. Teams starten in 24 Stunden. 🇪🇺 Maximale Datensouveränität: BSI-C5-zertifizierte Open Telekom Cloud in Deutschland. Zero Data Retention – keine Daten verbleiben bei US-Anbietern. ISO 27001 (TÜV Süd). 🔥 KI-Automations ohne Code: Workflows visuell bauen, Wissensdatenbanken anbinden, Prozesse automatisieren. Von einem Problem, das wir selbst hatten, zu einer Plattform, der ü𝗯𝗲𝗿 𝟮𝟬𝟬 𝗢𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻 𝘃𝗲𝗿𝘁𝗿𝗮𝘂𝗲𝗻. Das ist die Geschichte von DeutschlandGPT. Mehr auf deutschlandgpt.de #DeutschlandGPT #DSGVO #KI #TITANOM #MadeInGermany #Langenscheidt #DeutscheTelekom #ISO27001 #Mittelstand #DataSovereignty #Bildung

𝗕𝗲𝗶 𝗧𝗜𝗧𝗔𝗡𝗢𝗠 𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗿 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝗻𝘂𝗿 𝘇𝘂𝘀𝗮𝗺𝗺𝗲𝗻 – 𝘄𝗶𝗿 𝗲𝗿𝗹𝗲𝗯𝗲𝗻 𝗮𝘂𝗰𝗵 𝘄𝗮𝘀 𝘇𝘂𝘀𝗮𝗺𝗺𝗲𝗻. 🔥 Diesen Monat geht es für das gesamte Team raus aus dem Büro und rein in die Berge: Unser Quartals-Teamevent ist ein Ski-Weekend!⛷️🚠 Und nein – es geht nicht nur um Pistenspaß (obwohl davon reichlich dabei ist). Unser Programm: 🎿 Gemeinsam Skifahren und die Berge genießen – egal ob Anfänger oder Profi, alle sind dabei 💆 Wellness und Entspannung: Nach einem Tag auf der Piste tut die Sauna besonders gut 📚 Education Workshops: Wir nutzen die Zeit für intensive Lern-Sessions zu aktuellen Themen – abseits vom Tagesgeschäft, mit frischem Kopf 🏋 Teambuilding-Workshops: gemeinsame Challenges und Zeit, sich auch teamübergreifend besser kennenzulernen 🧑🍳 Abende zusammen verbringen: Kochen, Gespräche, Spiele Warum wir das machen? Weil wir überzeugt sind: Echte Zusammenarbeit entsteht nicht nur im Daily Standup. Sie entsteht, wenn man gemeinsam auf der Piste steht, zusammen im Workshop diskutiert und abends zusammen Zeit verbringt. Was sind eure liebsten Team-Events? Fahrt ihr auch zusammen weg?

Heute geht es los: Tag 1 auf der didacta 2026 – und wir sind mittendrin!    Wir sind vor Ort und freuen uns auf die ersten Gespräche. Es ist beeindruckend zu sehen, wie sehr das Thema KI im Bildungssektor angekommen ist – in fast jeder Session, an jedem Stand wird darüber gesprochen.    Heute steht besonders viel auf dem Programm:    → Spannende Vorträge und Sessions, die wir uns nicht entgehen lassen  → Networking mit Bildungsexpert:innen aus ganz Europa  → Um 12:00 Uhr: Unser CEO Andrija Vuksanovic auf der Bühne beim Verband Bildungsmedien mit seinem Vortrag „KI-Kickstart im Bildungssektor"    In seinem Vortrag zeigt Andrija, wie EdTech-Unternehmen, Verlage und Bildungseinrichtungen den Einstieg in KI strukturiert und verantwortungsvoll gestalten können – mit praxisnahen Use Cases und konkreten Effizienzgewinnen.    Und das ist erst der Anfang: Am Donnerstag (12.03., 14:15 Uhr) sitzt Andrija auf dem Podium im Forum didacta aktuell (Halle 6) – gemeinsam mit Microsoft, Cornelsen und dem Bündnis für Bildung. Thema: „KI in der Bildung: Revolution, Personalisierung und die Zukunft des Lernens."    Ihr seid auch auf der didacta? Schreibt uns –wir freuen uns, euch vor Ort zu treffen!    Wer es nicht zur Messe schafft: Wir teilen die Highlights hier auf LinkedIn. Folgt uns, um nichts zu verpassen!    #didacta2026 #Bildungsmesse #KI #TITANOM #EdTech #LiveVonDerMesse #KIKickstart 

Alle zwei Wochen passiert bei uns 𝗲𝘁𝘄𝗮𝘀 𝗕𝗲𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗲𝘀: Wir holen die gesamte Belegschaft zum 𝗞𝗜-𝗪𝗼𝗿𝗸𝘀𝗵𝗼𝗽 an einen Tisch. 🤝🤖 Nicht nur die Entwickler. Nicht nur das Produktteam. Alle 50 Kolleg:innen. Vom Werkstudenten bis zum CEO – alle sitzen im selben Raum. 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺?  Weil wir glauben: KI-Kompetenz ist keine Spezialdisziplin – sie ist eine Grundkompetenz. Und weil sich die KI-Welt so schnell dreht, dass man nur mit einem festen Rhythmus wirklich dranbleibt. 🎯 Fokus unserer Workshops: 𝗞𝗜-𝗔𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗶𝗺 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝘀𝗮𝗹𝗹𝘁𝗮𝗴. 𝗞𝗼𝗻𝗸𝗿𝗲𝘁 𝗵𝗲𝗶ß𝘁 𝗱𝗮𝘀: 1️⃣ Neueste KI-Tools & Trends: Was bringt echten Mehrwert – und was ist nur Hype? 🔍 2️⃣ Hands-on testen: Automatisierte Workflows, intelligente Code-Reviews, Content-Erstellung & mehr ⚙️ 3️⃣ Best Practices teilen: Was funktioniert bei wem – und welche Prozesse sparen wirklich Zeit? ✅ 4️⃣ Grenzen diskutieren: Wo macht Automation Sinn – und wo bleibt der menschliche Blick unersetzbar? 🧠 𝗗𝗮𝘀 𝗕𝗲𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗲: Es geht nicht um Theorie. Es geht darum, KI im echten Arbeitsalltag einzusetzen – in Entwicklung, Design, Marketing oder Projektmanagement. Jede:r soll verstehen, wie KI die eigene Arbeit konkret besser machen kann. ✅ 𝗘𝗿𝗴𝗲𝗯𝗻𝗶𝘀: Ein Team, das nicht nur KI-Produkte für den Bildungssektor baut, sondern KI auch selbst im Alltag lebt - we practice what we preach. Wie geht ihr in eurem Unternehmen mit KI-Kompetenz um? Habt ihr dafür feste Formate? Ich bin gespannt auf eure Ansätze – schreibt’s in die Kommentare! 👇

Alle zwei Wochen passiert bei uns 𝗲𝘁𝘄𝗮𝘀 𝗕𝗲𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗲𝘀: Wir holen die gesamte Belegschaft zum 𝗞𝗜-𝗪𝗼𝗿𝗸𝘀𝗵𝗼𝗽 an einen Tisch. 🤝🤖 Nicht nur die Entwickler. Nicht nur das Produktteam. Alle 50 Kolleg:innen. Vom Werkstudenten bis zum CEO – alle sitzen im selben Raum. 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺?  Weil wir glauben: KI-Kompetenz ist keine Spezialdisziplin – sie ist eine Grundkompetenz. Und weil sich die KI-Welt so schnell dreht, dass man nur mit einem festen Rhythmus wirklich dranbleibt. 🎯 Fokus unserer Workshops: 𝗞𝗜-𝗔𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗶𝗺 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝘀𝗮𝗹𝗹𝘁𝗮𝗴. 𝗞𝗼𝗻𝗸𝗿𝗲𝘁 𝗵𝗲𝗶ß𝘁 𝗱𝗮𝘀: 1️⃣ Neueste KI-Tools & Trends: Was bringt echten Mehrwert – und was ist nur Hype? 🔍 2️⃣ Hands-on testen: Automatisierte Workflows, intelligente Code-Reviews, Content-Erstellung & mehr ⚙️ 3️⃣ Best Practices teilen: Was funktioniert bei wem – und welche Prozesse sparen wirklich Zeit? ✅ 4️⃣ Grenzen diskutieren: Wo macht Automation Sinn – und wo bleibt der menschliche Blick unersetzbar? 🧠 𝗗𝗮𝘀 𝗕𝗲𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗲: Es geht nicht um Theorie. Es geht darum, KI im echten Arbeitsalltag einzusetzen – in Entwicklung, Design, Marketing oder Projektmanagement. Jede:r soll verstehen, wie KI die eigene Arbeit konkret besser machen kann. ✅ 𝗘𝗿𝗴𝗲𝗯𝗻𝗶𝘀: Ein Team, das nicht nur KI-Produkte für den Bildungssektor baut, sondern KI auch selbst im Alltag lebt - we practice what we preach. Wie geht ihr in eurem Unternehmen mit KI-Kompetenz um? Habt ihr dafür feste Formate? Ich bin gespannt auf eure Ansätze – schreibt’s in die Kommentare! 👇

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